Дополнительное соглашение к КД МБДОУ 532 от 13 ноября 2023 года

От работодателя:
Заведующий
МБДОУ - детский сад № 532
М.Ю. Кухаренко
2023 г.

«13» но

м.п.

От работников:
Председатель первичной профсоюзной
организации МБДОУ - детский сад №
532
—-О.В. Балабанова
«13» ноября 2023 г.
М.П.

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
к Коллективному договору
Муниципального бюджетного дошкольного образовательного
учреждения - детский сад № 532
на 2023-2026 годы

Утверждено на Общем собрании
работников МБДОУ - детский сад № 532
Протокол № 6 от 13.11.2023 г.

Г
»"* ^ Ь" V "
государственным азе'
слу.'.Зь; ""
"•
Свердлове;:.* области
«Екатеринбургски и-нур ззн"о~и>

новЬр
Запись за №_

№

" ^ггель в лице заведующего МБДОУ - детский сад № 532 Пунполевой
к г з ш Адатальевны, действующего на основании Устава, с одной стороны, и работники
.!
*тс1.с^ателя первичной профсоюзной организации МБДОУ - детский сад № 532
алнэаси ~^~ълны Сергеевны, с другой стороны, на основании решения Общего собрания
ю гш ш • МБДОУ - детский сад № 532 (Протокол Общего собрания от 8 ноября 2023 г. №
\ *
^ г х т з и и со ст. ст. 43. 44 Трудового кодекса Российской Федерации заключили
; ж « м н и т е л ь н о е соглашение о нижеследующем:
1вный договор на 2023 - 2026 годы Муниципального бюджетного
•бразовательного учреждения - детский сад № 532
. • "эетствии с изменениями в трудовом законодательстве Российской Федерации
шя в Коллективный договор на 2023 - 2026 годы Муниципального
школьного образовательного учреждения - детский сад № 532.
~ нет 3.1.10. Коллективного договора изложить в следующей редакции:
3
Гарантии.
предусмотренные
п.
3.1.9
коллективного
договора,
также
работникам.
имеющим
детей-инвалидов,
работникам,
гм уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским
выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными
правовыми
актами
Российской
Федерации,
матерям
и
отцам,
|м без супруга (супруги) детей в возрасте до четырнадцати лет. опекунам
возраста, родителю, имеющему ребенка в возрасте до четырнадцати лет, в
лругой родитель работает вахтовым методом, призван на военную службу по
или проходит военную службу по контракту, заключенному в соответствии с
" статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-Ф3 «О воинской
и военной службе», либо заключил контракт о добровольном содействии в
задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, а также
имеющим трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, в период до
к младшим из детей возраста четырнадцати лет».
I Пункт 3.1.13. Коллективного договора дополнить абзацем следующего содержания:
«— работникам в течение шести месяцев после возобновления действия трудового
нет. 351.7 ТК РФ);».
3. Пункт 4.2.5. Коллективного договора изложить в следующей редакции:
4.2.5. Производить выплату заработной платы 2 раза в месяц: 7 и 22 числа.
Заработная плата за первую половину месяца начисляется и выплачивается 22 числа
месяца пропорционально отработанному работником времени (фактически
:нной работе).
Выплаты компенсационного характера, расчет которых зависит от выполнения
•*ес»чной нормы рабочего времени и возможен только по окончании месяца (за
^ ^ р х у р о ч н у ю работу, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни в соответствии со
статьями 152 и 153 ТК РФ производятся при окончательном расчете и выплате заработной
платы за месяц. Окончательный расчет производится 7 числа месяца, следующего за
расчетным.
Выплаты стимулирующего характера, начисляемые по результатам выполнения
показателей эффективности (оценка которых осуществляется по итогам работы за месяц)
производятся при окончательном расчете и выплате заработной платы за месяц в случае,
если в настоящем коллективном договоре или локальном нормативном акте определен срок
зыплаты работникам стимулирующей выплаты за месяц в месяце, следующим за отчетным.
При выплате заработной платы работодатель ежемесячно обязан извещать в
письменной форме каждого работника:
II о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий
период:

2

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной
компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты
заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат,
причитающихся работнику:
3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;
4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате».
Приложение 3 к коллективному договору «Положение об оплате труда
работников Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения
- детский сад № 532»
В соответствии с Постановлением Главы Администрации города Екатеринбурга от
14.09.2023 № 2456 «Об изменении оплаты труда работников муниципальных учреждений в
2023 году» внести изменения приложение 3 к коллективному договору «Положение об
оплате труда работников Муниципального бюджетного дошкольного образовательного
учреждения - детский сад № 532».
4. Пункт 3.2. раздела 3 «Оплата труда учебно-вспомогательного персонала» читать в
следующей редакции:
3.2. Размеры должностных окладов по профессиональным квалификационным
группам должностей работников учебно-вспомогательного персонала устанавливаются в
следующих размерах:
Наименование
Квалификационный
Должности,
Размер
профессиональной
уровень
отнесенные к
должностного
квалификационной
профессиональной
квалификационному
оклада, рублей
группы
квалификационной
уровню
группы
Профессиональная
первый
Младший
13 759
квалификационная
воспитатель
группа должностей
работников учебновспомогательного
персонала второго
уровня
5. Пункт 5.2. раздела 5 «Оплата труда руководителей структурных подразделений»
читать в следующей редакции:
5.2.
Размеры
окладов
(должностных
окладов)
руководителей
структурных
подразделений 00 устанавливаются в следующих размерах:
Наименование
Квалификационный
Должности,
Размер
профессиональной
уровень
отнесенные к
должностного
квалификационной
профессиональной
квалификационному
оклада, рублей
группы
квалификационной
уровню
группы
Профессиональная
Третий
Шеф-повар
17 465
квалификационная
группа
«Общеотраслевые
должности служащих
второго уровня»
6. Пункт 6.2. раздела 6 «Оплата труда служащих» читать в следующей редакции:
6.2. Размеры окладов (должностных окладов) служащих 00 устанавливаются
следующих размерах:

в

Наименование
профессиональной
квалификационной
группы
Профессиональная
квалификационная
группа
«Общеотраслевые
должности служащих
первого уровня»
Профессиональная
квалификационная
группа
«Общеотраслевые
должности служащих
третьего уровня»

Квалификационный
уровень
профессиональной
квалификационной
группы
Первый

Первый

Должности, отнесенные
к квалификационному
уровню

Размер
должностного
оклада, рублей

Делопроизводитель

] 0 645

Специалист
труда

по

охране

Инженер-энергетик

13 195
13 723

7. Пункт
7.1.
раздела
7
«Оплата
труда
работников,
осуществляющих
профессиональную деятельность по профессиям рабочих» читать в следующей редакции:
7.1. Размеры окладов рабочих устанавливаются в зависимости от присвоенных им
квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным
справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС) на основе отнесения к профессиональным
квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих, утвержденным приказом
Минздравсоцразвития РФ от 29.05.2008 г. N 248н «Об утверждении профессиональных
квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих».
Размеры
окладов
рабочих
на
основе
отнесения
к
профессиональным
квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих, утвержденным приказом
Минздравсоцразвития РФ от 29.05.2008 г. N 248н «Об утверждении профессиональных
квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»:
Квалификационный
уровень

Наименование должности

Размер должностного
оклада, рублей

Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
Первый

Наименования профессий рабочих, по которым
предусмотрено присвоение 1, 2 и 3-го
квалификационных разрядов (в соответствии с
ЕТКС работ и профессий рабочих) грузчик,
кастелянша, уборщик служебных помещений,
дворник

8612

Наименования профессий рабочих, по которым
предусмотрено присвоение 1, 2 и 3-го
квалификационных разрядов (в соответствии с
ЕТКС работ и профессий рабочих)
подсобный рабочий

8 876

Кладовщик, машинист по стирке белья и ремонту
спецодежды

10 364

Швея

11 479

Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»
Первый

Рабочий по комплексному обслуживанию и
ремонту зданий

10 604

Повар

16217

8. Пункт 8.2. раздела 8 «Оплата труда руководителя, заместителя руководителя 0 0 »
читать в следующей редакции:
8.8. Оклад (должностной оклад) заместителю руководителя 00 устанавливаются в
следующих размерах:
Наименование должности
Заместитель заведующего по административно-хозяйственной
части
Заместитель заведующего

Размер должностного оклада.
руб.
21879
21038

9. Настоящее дополнительное соглашение подлежит направлению работодателем в
семидневный срок с момента подписания на уведомительную регистрацию в соответствующий
орган по труду.
10. Действие вышеуказанных изменений Коллективного договора на 2023-2026 годы
распространяется с момента их подписания на всех работников Работодателя. Действие п.
4,5,6,7.8 настоящего Дополнительного соглашения распространяет свое действие с 01.10.2023
года на всех работников Работодателя
11. Настоящее дополнительное соглашение является неотъемлемой частью Коллективного
договора на 2023-2026 годы.


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».